Реноме. Подбор персонала. Рекрутинговое агентство.

Как получить приглашение на собеседование ‒ пять лайфхаков и один совет

E-mail Печать

Как получить приглашение на собеседование ‒ пять лайфхаков и один совет

Иногда у рекрутера просто нет времени прочитывать каждое резюме от первого слова до последнего
Иногда у рекрутера просто нет времени прочитывать каждое резюме от первого слова до последнего

Если откликаешься на вакансии, а в ответ ‒ тишина, не спеши расстраиваться. Скорее всего, дело не в тебе, а в твоём резюме. Собрали пять работающих лайфхаков и один совет ‒ как получить приглашение на собеседование. Спойлер: придётся потратить немного больше времени, чем на стандартный отклик, но оно того стоит

Шесть секунд ‒ именно столько времени нужно рекрутеру для решения, приглашать тебя на собеседование или нет. Опытный эйчар с первого взгляда на резюме понимает, какие у соискателя шансы.

Изучили советы карьерных коучей и HR-менеджеров и собрали пять лайфхаков и один совет ‒ как получить приглашение на собеседование. Никакой магии ‒ только немного карьерных хитростей.

Будь проще

Этот совет для тех, кто хочет работать в крупной компании. Здесь кандидатов на собеседование отбирает эйчар, а не твой будущий начальник. Понятно, что эйчар в специфике профессии не разбирается ‒ ему надо понять общий уровень квалификации и соответствие требованиям вакансии.

Поэтому ‒ включай в резюме минимум терминов, а на самом видном месте размещай список ключевых навыков. Оформи резюме так, чтобы можно было действительно с одного взгляда понять, что умеешь.

Объём идеального резюме ‒ один лист А4, в крайнем случае два листа. Не нужно описывать весь опыт работы ‒ подробно расскажи о последних 5‒10 годах, а всё, что было раньше, опиши в одной-двух строках.

Не используй канцелярские обороты из должностной инструкции:

Вместо «осуществлял руководство» напиши «руководил»

Вместо «обеспечивал бесперебойное функционирование цеха путём заказа поставки сырья» ‒ просто «заказывал сырьё»

Вместо «реализовывал продукцию компании в соответствии с планом продаж и с превышением показателей» ‒ «выполнял план продаж на 120%»

Покажи соответствие требованиям

Если ты узкопрофильный технический специалист, рекрутеру непросто понять ‒ подходишь под требования вакансии или нет. Поэтому используй для описания навыков те формулировки, которые указаны компанией.

Кроме того, отбор кандидатов всё больше автоматизируется. Applicant Tracking System ‒ система по управлению кандидатами ‒ ищет резюме, совпадающие с запросами компании. Конечно, далеко не каждая компания в России пользуется подобной системой отбора, но в будущем это станет распространённой практикой.

Если владеешь не всеми навыками ‒ не страшно. Далеко не всё, что написано в вакансии, реально нужно для работы. Работодатели часто «перестраховываются» в надежде, что откликнется Тот Самый Специалист.

На практике многие навыки желательны, но не обязательны, а подтянуть их можно в процессе работы.

Меняй резюме под вакансию

Редкие соискатели работали всю жизнь на одном месте и имеют только узкую специализацию. Скорее всего, ты успел поработать на разных должностях и приобрёл разные навыки.

Проблема типового резюме в том, что рекрутер должен сам выискивать и догадываться ‒ есть ли у тебя нужные компетенции и опыт. Не каждый будет тратить на это своё время.

Поэтому идеальное резюме ‒ написанное специально под вакансию. Если можно послать резюме лично эйчару, а не просто нажать кнопку «Откликнуться» ‒ обязательно перепиши резюме в соответствии с требованиями компании.

Докажи свой профессионализм

Лучший способ доказать свою квалификацию ‒ приложить примеры работ (портфолио), отзывы клиентов или хотя бы включить в резюме как можно больше конкретики.

Возможно, продукт, который ты делал, получил награду на конкурсе? Напиши об этом. Или благодаря тебе в компании выросли продажи? Напиши об этом ‒ насколько выросли и почему. Или ты приобрел дополнительную специализацию? Напиши и об этом.

Меньше «воды», больше конкретики ‒ такие резюме не остаются без внимания.

Используй свои контакты

Совет из категории элементарных ‒ ищи контакты в компании. Вася, которого рекомендует Инна-дизайнер, всегда выиграет у простого Васи-соискателя.

Знакомый знакомого или родственника ‒ твой входной билет на собеседование. А дальше, конечно, всё зависит от тебя.

Напиши сопроводительное письмо

Мотивированных кандидатов любят все. Сопроводительное письмо ‒ отличный способ доказать заинтересованность и квалификацию.

Перечисли основные факты, которые говорят в твою пользу, и напиши, почему хочешь работать именно здесь. Для этого придётся поискать информацию ‒ но оно того стоит.

Пиши просто и искренне, кратко и энергично. Сопроводительное письмо привлечёт внимание к твоему резюме ‒ гарантированно.

Если составляешь резюме в первый раз или тебе кажется, что оно не работает, ‒ предлагаем большой гайд «Как составить резюме для поиска работы». Здесь советы по оформлению, разбор самых частых ошибок, чек-листы для проверки резюме, комментарии экспертов и 100 готовых шаблонов.

Удачи!

Источник: https://gorodrabot.ru/article/1029

 

Контакты

8 (863) 201-38-17
8 (960) 454-65-50

Горячие вакансии

Бухгалтер на первичную документацию

Специалист по работе с документами / Оператор 1С

Главный бухгалтер (ОСНО, УСН)

Помощник менеджера по продажам / Младший менеджер по продажам (медицинское оборудование)

Логист (перевозки: железнодорожные, морские, мультимодальные)

Программист 1С

Старший оператор / Начальник склада (бригадир смены)

Рекрутер / Менеджер по подбору персонала (HR)

Менеджер по работе с ЛПУ / Представитель (медицинское оборудование)

Токарь на производство

-
+
10

Новости дня

День сварщиков в России

Все российские сварщики отмеча...

День российского предпринимательства

Ежегодно 26 мая отмечает...

День филолога в России

Ежегодно 25 мая в России...

-
+
3
You are here: Home